Déclaration de politique

Cette politique s'applique à toutes les personnes travaillant pour nous ou en notre nom à quelque titre que ce soit, y compris les employés à tous les niveaux, les directeurs, les dirigeants, les travailleurs intérimaires, les travailleurs détachés, les bénévoles, les agents, les entrepreneurs et les fournisseurs. MetroCount interdit strictement le recours à l'esclavage moderne et à la traite des êtres humains dans nos opérations et notre chaîne d'approvisionnement. Nous nous sommes engagés et continuerons de nous engager à mettre en œuvre des systèmes et des contrôles visant à garantir que l'esclavage moderne n'a pas lieu n'importe où au sein de notre organisation ou dans l'une de nos chaînes d'approvisionnement. Nous attendons de nos fournisseurs qu'ils imposent à leurs propres fournisseurs les mêmes normes élevées.

 

Engagements

Nous attendons de toute personne travaillant avec nous ou en notre nom qu'elle soutienne et respecte les mesures de protection suivantes contre l'esclavage moderne :

Adopter une approche de tolérance zéro à l'égard de l'esclavage moderne dans notre organisation et nos chaînes d'approvisionnement ;

Assumer la responsabilité de prévenir, de détecter et de signaler l'esclavage moderne dans n'importe quelle partie de notre organisation ou de notre chaîne d'approvisionnement ;

Assumer la responsabilité de ne pas s'engager dans, de faciliter ou de négliger les pratiques d'esclavage moderne dans n'importe quelle partie de notre organisation ou de notre chaîne d'approvisionnement ;

S'engager à collaborer avec les parties prenantes et les fournisseurs pour faire face au risque d'esclavage moderne dans nos opérations et notre chaîne d'approvisionnement ;

Évaluer si les circonstances justifient l'inclusion d'interdictions spécifiques contre le recours à l'esclavage moderne et à la traite de main-d'œuvre dans nos contrats avec des tiers.

Évaluer s'il est nécessaire d'exiger par écrit que nos fournisseurs se conforment à notre politique de lutte contre l'esclavage et la traite des êtres humains, qui définit les normes minimales requises pour lutter contre l'esclavage moderne et la traite des êtres humains ;

Vérifier que les agences d'emploi et de recrutement et les autres tiers fournissant des travailleurs à notre organisation ou à nos fournisseurs se conforment à notre politique de lutte contre l'esclavage et la traite des êtres humains ;

Examiner si les circonstances justifient que nous procédions à des audits des fournisseurs pour vérifier leur conformité à notre politique de lutte contre l'esclavage et la traite des êtres humains.

Violation de la politique

Si nous constatons que des personnes ou des organisations travaillant pour notre compte ont enfreint cette politique, nous prendrons les mesures appropriées pour obtenir le meilleur résultat possible. Cela peut aller de l'examen de la possibilité de remédier aux violations à la résiliation de ces relations de travail.